さて、わが社では『知行合一』という名の〝社内報〟を定期的に発行しています。

 

記事の内容はと云うと・・・

 

社内行事の報告や、各部門の社員の紹介や近況、各部門長の抱負、役員の所感など、その時期によってネタも様々です。

  

毎回、社内からテーマに沿った寄稿を受けて、営業支援室の社員が新聞調にまとめてくれます。

 

 で・・・・

 

この社内報ですが、当社は社員の自宅や実家にも郵送で送付しています。

 

社内の出来事や社員のプライベート情報は在社している社員は見たり聞いたりする事はありますが、社員の家族は当然の事ながら社員から聞くくらいのもの・・・。

 

なので、勤務している社員のご家族の方々にも“身内の方が働いている職場ってこんな会社です”　“その職場はこんな雰囲気です”というコトをお伝えしたい　という思いなのです。

   

『知行合一』とは・・・

 『知識と行為（行動）は一体のものである』という意味合いから『知識として知っていても実践（実行）が伴わなければ意味がない』 

 

つまり、わが社の経営理念にもある「現実化されない思想は無価値である！」の通りで「戦略や実践の無い理念は戯言に過ぎないので、実行力を高めて輝く企業人になろう！！」という想いが込められています♪

   

 

以上、今回は わが社の社風や文化を表現するのに一端を担っている社内新聞〝社内報〟を紹介させて頂きました☆

 

 

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